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各位引導(dǎo)、同志們：大家好！

很愉快也很感激引導(dǎo)給了我這樣一次加入競聘的機遇。首先做一個扼要的自我介紹，我叫，今年歲，大專文化。年大專畢業(yè)分配到本單位工作至今?？赡芪艺驹谶@里大家并不生疏，這里有一直關(guān)懷和輔助我的引導(dǎo)，有朝夕相處、親如兄弟姐妹的同事，今天在引導(dǎo)的輔助激勵及自己的盡力之下站在了這里接收大家的檢閱，心中百感交集。時光過得很快啊，轉(zhuǎn)眼間加入城管工作已經(jīng)年了。其間，我到市容隊工作過、搞過本單位的財務(wù)工作、最近兩年一直從事城建方面的工作，可以說在引導(dǎo)和同志們的輔助下，我從一個不諳世事的學(xué)生成長為一名及格的城市管理工作者，在這里，我首先向各位引導(dǎo)和同志們表現(xiàn)衷心的感激!

我為人老實守信、坦誠率直，在執(zhí)法進程中始終做到忘我無畏、勇往直前，從不在艱苦面前低頭。我有必定的組織管理才能，平時重視理論學(xué)習(xí)，以馬列主義、毛澤東思想、鄧小ping理論及“三個代表”主要思想武裝腦筋，認真貫徹履行黨的路線、方針、政策。能夠理論接洽實際，說實話，辦實事，求實效，踏實肯干。業(yè)務(wù)方面，我認真學(xué)習(xí)專業(yè)法律法規(guī)，作到知法、守法、用法，為文明執(zhí)法、依法行政打下扎實的理論基本，尤其是最近兩年在市清違辦工作其間，在引導(dǎo)的精心培育下，通過理論接洽實際，開辟創(chuàng)新，工作才能有了進一步的進步。

我這次競聘的是城建中隊長崗位，接下來就如何做好城市管理行政執(zhí)法工作淺談兩點看法。不足之處，請同志們批駁指正！

一、增強中隊的正規(guī)化建設(shè)城市管理行政綜合執(zhí)法局在市已經(jīng)正式成立了但總的感到正規(guī)化建設(shè)還有待于進一步增強。很多市民群眾只認可政法體系為正規(guī)軍，嚴厲執(zhí)法、依法行政。而把我當“草頭軍”當然，這也不能全怪群眾，這中間也有我自己內(nèi)部的問題，就是以前我隊員綜合素質(zhì)不高，依法行政才能不強。甚至在執(zhí)法進程中呈現(xiàn)引用法律條款不當、執(zhí)法程序違法的現(xiàn)象，應(yīng)當說這也是導(dǎo)致我老百姓心目中是草頭軍”原因之一。就城建工作而言，這是一項專業(yè)性比擬強的工作，關(guān)系到城建計劃、環(huán)境維護、工商戶外廣告、水上建筑、交通占道等方方面面，接觸的對象也包羅萬象，具體的案件處置當中，稍有不慎就可能由執(zhí)法者變?yōu)楸桓?。這也導(dǎo)致了以前我處置某些問題上縮手縮腳，其原因就是自己的執(zhí)法程度有限，對相干的法律法規(guī)懂得不夠透辟，所以處置起來沒有把握；另外就是人員的觀念還沒有完整改變過來。比如在巡邏時遇到一個違規(guī)占道堆放的依照以往的處置方法，處在可管可不管的邊沿，有時只是口頭教導(dǎo)一下。要知道這種違法行動一旦立案，依據(jù)相干法律的規(guī)定，就可以處以一千到五千元的罰款，如果每次只是對他口頭教導(dǎo)基本起不到警示的作用。而且處分了之后，反而會器重起你存在以后的執(zhí)法進程中積極配合，為下一步的日常管理工作掃清障礙。以為應(yīng)當樹立必定的獎懲機制，凡是屬于職責(zé)范疇內(nèi)的都必需正正規(guī)規(guī)的依法辦事?，F(xiàn)在黨政機關(guān)不是有一個“首問義務(wù)制”嗎？也可以來個“首發(fā)義務(wù)制”即第一個發(fā)明違法行動的人從立案到調(diào)查取證一步步必需負責(zé)到底，凡是日常的路巡中發(fā)明違法行動的堅決做到發(fā)明一起查處一起，絕不遷就牽就！日常工作中，分工明白義務(wù)到人，樹立崗位義務(wù)制和工作義務(wù)制，避免有事無人干和有人無事干，賦予個人足夠的權(quán)利空間，充足調(diào)動執(zhí)法人員的積極性、發(fā)明性，加強義務(wù)感、使命感，進步執(zhí)法效力。因此，主意將權(quán)利下放至每一名隊員身上，執(zhí)法進程中除非遇上大的原則性問題皆可相機行事，從而進步工作效力。

二、切實進步中隊執(zhí)法程度隨著相對集中行政處分權(quán)的實行，內(nèi)打基本、外樹形象。城管體制的理順對執(zhí)法人員綜合素質(zhì)的請求也越來越高，因此增強隊員的學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進步隊員的自身素質(zhì)和執(zhí)法程度，搞好城管工作的前提和基本。主意樹立正常的學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度，理論上突出黨和國度的路線、方針、政策的學(xué)習(xí)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)上突出專業(yè)法律法規(guī)執(zhí)法業(yè)務(wù)知識及案例實務(wù)的培訓(xùn)。教導(dǎo)隊員忠于職守，愛崗敬業(yè)，勤懇工作，研究業(yè)務(wù)，甘于奉獻，改良工作風(fēng)格，講究工作方式，重視工作效力，進步工作質(zhì)量，自覺做國民公仆，讓國民滿意，遵照國度法律、法規(guī)和規(guī)章，依照規(guī)定的職責(zé)權(quán)限和工作程序?qū)嵭新氊?zé)、履行公務(wù)，依法辦事，嚴厲執(zhí)法、公平執(zhí)法、文明執(zhí)法，不濫用權(quán)利，不以權(quán)代法，做學(xué)法、守法、用法和保護法律、法規(guī)尊嚴的榜樣，團結(jié)協(xié)作，認真履行上級的決議和命令，遵從大局，相互配合，相互支撐，團結(jié)一致，勇于批駁與自我批駁，齊心協(xié)力做好工作。

要自覺建立“管理就是服務(wù)”理念。一方面要做到公平執(zhí)法，對外管理上。文明執(zhí)法，同時要充足體現(xiàn)人性化執(zhí)法和親民執(zhí)法的理念，增強教導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)，盡量減少一些不必要的沖突和抵觸，為構(gòu)建社會主義協(xié)調(diào)社會盡自己的一份綿薄之力。執(zhí)法進程中保持敬禮亮證在先、指明違法事實在先、權(quán)力告訴在先，始終做到語言文明、行動文明、形象文明。對于敬禮亮證這一點，可能我很多隊員一時都不能接收，給那些違章人員甚至小攤小販敬禮？簡直有些幽默！其實，有時也不妨學(xué)學(xué)阿Q只要換一種角度斟酌問題就能想得通了個人是這樣懂得的當然不必定完整準確哦，以為敬禮的目標是為了展現(xiàn)良好的形象，敬給周圍群眾看的周圍群眾越多我就越得敬，而且不過是舉手之勞”嘛。這樣既建立了良好形象又為我執(zhí)法工作減小了阻力。何樂而不為呢？

城管工作任重而道遠，我們要想方設(shè)法的引起社會各界的普遍關(guān)注和懂得，要充足認識到這項工作的長期性、艱難性和龐雜性，進一步進步執(zhí)法人員的綜合素質(zhì)和執(zhí)法程度。只有這樣，才干實實在在的做好本職工作，為塑造城管執(zhí)法隊伍的良好形象，進步城市管理程度,發(fā)明文明衛(wèi)生、協(xié)調(diào)安祥的城市環(huán)境做出新的更大貢獻！

記得哥倫布有一句名言：給我一個支點，我可以撬起地球，在這里，我想演講說：給我一次機遇，我必定還你們一片出色!謝謝大家!

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