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我們都知道質量對于企業的影響力有多大，說產品的質量是企業的生命也絲毫不為過，在2013年全國質量月來臨之際，我們要緊緊圍繞主題：打造經濟升級，實現質量強國，不斷提高全體職員的質量意識，促進產品質量的提升。
　　一個企業的“產品”沒有質量保證，就談不上什么創品牌，而發展、競爭，生存更是一句空話；只有把質量放在整個工作的第一位，把質量作為的生命來抓，一絲不茍，精益求精，始終保持優質高效；才能在激烈的競爭中立于不敗之地 。質量是企業賴以生存和發展的基石，要想使這塊基石穩如泰山具體做法如下：
　　首先是，強化質量意識，質量牢記心中。要抓住“質量月”活動這個一契機，千方百計引領和強化職工的質量意識、競爭意識，積極營造“人人都知道，人人都重視，人人都參與，人人都作為”的良好氛圍。使質量意識深入人心；尤其是在當前企業生產經營嚴峻形勢下，要結合各企業的生產工藝特點、技術要求、崗位規程、質量參數、質檢水平……大力宣傳名牌興企、自主創新、節能降耗、環境保護等方面的經驗成效，增強全體職工的質量責任主體意識。
　　其次是，以人為本，質量第一。不管在什么情況和條件下，人的因素是第一位，人是管理機器的主體，人決定質量，而非機器決定質量。各企業要利用多種形式，加強“上道工序為下道工序服務”的理念，強化操作，提高質量，持續改進，不斷滿足下道工序需求；質量也是一種責任心的培養。產品質量的高低是和我們每一個職工分不開的，因此應該提高職工的業務素質、技術水平、專業素質……把產品質量意識深入到每個職工的心中，“從我做起，從現在做起，嚴把質量關”。
　　第三是，精益求精，嚴格管理。如果把質量管理組織體系比喻成質量管理的“硬件”，則質量業績管理體系就是相應的“軟件”，沒有該軟件的驅動，質量管理組織體系這個“硬件”就只能是空殼子。職工對企業的產品要確保精心操作、參數達標、保質保量、服務保障……產品或工作的質量才可取勝，才能營造好的質量業績管理氛圍，以高質量的產品樹立起社會上的信譽。對工作中因麻痹大意、玩忽職守者，要加大考核力度，不可有“隔靴搔癢”之感，讓職工在質量事故吸取深刻教訓，讓職工中牢固樹立“廠興我榮，廠衰我恥”的理念，來不斷促進和提升產品質量。
　　對于產品的質量應該是一個常抓不懈的問題，我們要切實抓好全國質量月活動開展之機，真正將質量問題貫徹落實到實處，提高大家對質量問題的關注！關注提高質量，我們才能享受有質量的生活！

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