述廉報告范文：地稅局稅收管理員述職述廉報告是由范文詞典為您精心收集，希望這篇地稅局稅收管理員述職述廉報告范文可以給您帶來幫助，如果覺得好，請把這篇文章復制到您的博客或告訴您的朋友，以下是地稅局稅收管理員述職述廉報告的正文：

地稅局稅收管理員述職述廉報告：

述職述廉報告

尊敬的各位領導、納稅人和同事們：大家下午好！我叫，大學本科學歷，參加工作，曾在公司工作了四年，12月通過省公務員招錄考試進入到地稅局，目前是縣地稅局分局的一名稅收管理員，分管公司等三戶企業納稅人的稅務管理工作，同時兼任分局的票證管理、發票管理和檔案管理等工作?；仡櫚肽陙淼墓ぷ?、學習和生活，我有取得成績的喜悅，也有經驗教訓的反思，但更多的是切身感受到了組織溫暖，得到了領導和同事們的無私幫助。今天借此機會，向在坐的各位道一聲：“謝謝你們”，下面我從三個方面進行匯報。一、以踏實的工作作風“盡職盡責”地做好本職工作首先介紹一下什么是稅收管理員，稅收管理員是基層稅務機關及其稅源管理部門中負責分片、分類管理稅源，并負有管戶責任的工作人員，其工作包括以下內容：

（1）宣傳貫徹稅收法律、法規和各項稅收政策，開展納稅服務，為納稅人提供稅法咨詢和辦稅輔導；督促納稅人按照國家有關規定及時足額申報納稅、建立健全財務會計制度、加強帳簿憑證管理。在日常工作中做到文明辦稅，熱情接待，優質服務。我所分管的三戶納稅戶均是新辦戶，在首次申報前均對各單位的辦稅員進行了首次納稅輔導，告知其所要申報的稅種和各稅種的申報期限。

（2）調查核實所分管納稅人稅務登記事項的真實性；掌握納稅人合并、分立、破產等信息；了解納稅人外出經營、注銷、停業等情況；掌握納稅人戶籍變化的其他情況；調查核實納稅人納稅申報（包括減免緩抵退稅申請，下同）事項和其他需核定、認定事項的真實性；了解掌握納稅人生產經營、財務核算的基本情況。對納稅人進行動態管理。

（3）對所分管的納稅人進行稅款催報催繳；掌握納稅人的欠稅情況和欠稅納稅人的資產處理等情況；對納稅人使用發票的情況進行日常管理和檢查，對所發現的異常發票進行實地核查；工作在廣大納稅人的積極支持配合下，通過電話和上門等方式，及時提醒廣大納稅人，做到月稅月清。到目前為止，我所分管的三戶納稅戶共繳納入庫稅款為268747.4元。

（4）對分管納稅人開展納稅評估，綜合運用各類信息資料和評估指標及其預警值查找異常，篩選重點評估分析對象；對納稅人納稅申報的真實性、準確性作出初步判斷；根據評估分析所發現的問題，約談納稅人，進行實地調查；對納稅人違反稅收管理規定行為提出處理建議。對于票證和檔案管理，這是地稅部門的內部管理工作，而發票管理中的發票發售相信是大家較為熟知的，1-8月份，地稅分局共發售搬運裝卸發票10本、銷售不動產發票2本、服務業發票千元版4本、服務業發票萬元版6本、新版貨運發票（自開）68份、有獎稅控發票20卷、文化體育業發票1本、廣告業專用發票4本和縣定額有獎票10元591本，在發票發售中，我們都是以方便納稅人為己任，在最短的時間內完成流程操作，節省納稅人寶貴的時間。

二、以嚴謹的勤政原則做一名廉潔奉公的稅務干部

古人有“公生明、明生廉、廉生威”的世訓，它告誡我們如何去履行一個國家公務員的職責，作為稅務執法部門的成員，代表國家行使收稅的權力，在權力的天平上，我時刻以廉潔奉公的原則勤政行政，在實際工作中，能夠做到了嚴格遵守《稅收管理員廉政行為規范》和《稅務人員廉潔自律若干規定》，用自己的實際行動悍衛著深藍色的執著和純潔。以“三個必須”要求自己：

一是必須要加強廉政學習和教育，不斷提高廉政意識和拒腐防變能力。

二是必須要在日常工作中嚴格遵守各項廉政制度，防微杜漸，從我做起，堅持“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”工作中堅持聚財為國、執法為民、做到公平、公正、公開，杜絕關系稅、人情稅。

三是必須要誠懇接受廣大納稅人的監督，虛心聽取各方面的意見和建議，努力構建和諧地稅，不斷提高征管質量和效率。

三、以謙遜的態度來面對自己的不足和今后努力的方向

一是管理質量和效率有待進一步提高；

二是業務學習不精，納稅輔導水平、方式方法單一，通過學習，提高業務素質，增強納稅輔導技能，多渠道、多層面創新納稅服務方式和方法。不斷優化納稅服務。

三是下戶調研不多，對納稅人的生產、經營情況了解不夠，和納稅人溝通少，因此要多渠道聯系，增加了解，增進友誼，共同創造良好的稅收環境。

總之，要能坐得下來，心要能靜得下來，要耐得住清貧和寂寞，敬業愛崗，勇于吃苦，甘于奉獻，正確對待榮譽、地位，自覺抵制各種不良風氣的侵蝕，做到清正廉潔，拒腐防變。進一步對照檢查自己的缺點和不足，提出改進方向措施，勤奮學習，努力工作，做一名高素質的地稅干部。同時我堅信，在各級領導的指導下，在廣大納稅人的支持、配合下，一定會把我們地稅事業推向和諧與發展的更高層面。

述廉報告范文：地稅局稅收管理員述職述廉報告版權歸作者所有,轉載請注明出處!