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蓮山街道辦“嚴以用權”專題研討會發言稿
風清氣正的政治生態是經濟社會持續健康發展的前提,干部清正是政府清廉、政治清明的基礎,而“嚴以用權”則是干部清正的關鍵。每名領導干部都要嚴把權力關口,在“嚴以用權”上樹標桿作表率,以“嚴以用權”堅定宗旨意識,始終做到秉公用權、為民用權。
經過十個多月的學習教育,我對“嚴以用權”重要性有了一些認識。今天,我想從以下三個方面談談自己的粗淺體會,希望與大家互相學習,交流共勉。
一、深刻剖析“用權不嚴”的表現危害
用權不嚴的表現方面,一是人情腐敗。主要表現在收受紅包、收受禮品、收受有價證券、買賣高值低價和低值高價物品,接受下級或其他關系單位和關系人安排的吃喝、旅游、休閑度假、高消費體育健身活動等方面。二是公權私用。主要表現在為妻子、兒女和親朋好友經商活動找關系、打招呼、講人情、協調項目資金等方面。三是假公濟私。主要表現在用公款公物為自己裝修高檔辦公室、購置高檔車輛、辦公用品,用公款公物請客送禮、用公款購買家庭個人用品、公車私用等方面。四是濫用職權。主要表現在不給好處不辦事、給了好處就亂辦事,以人情代替原則,用權不公正、做人不公道、處事不公平等方面。
用權不嚴的危害方面,一是嚴重危害黨員干部形象。基層黨員領導干部用權不嚴,必然影響黨在基層政權的公信力,損害基層干部隊伍的形象,給黨的事業和人民利益造成損失,敗壞黨風政風,帶壞民風。二是嚴重阻礙經濟社會發展。基層黨員領導干部用權不嚴,必然催生權力腐敗,加劇社會不公,嚴重影響社會穩定和農村經濟發展。三是嚴重危害家庭個人生活。基層黨員領導干部如果不能做到嚴以用權,必定害黨害人害自己,最終必將是斷送前途,傾家蕩產,身敗名裂,眾叛親離,傷身害體。
二、準確把握“嚴以用權”的內在要求
習近平總書記對“嚴以用權”新內涵做了深刻的闡述,并反復強調:領導干部要“始終做到秉公用權、不以權謀私,依法用權、不假公濟私,廉潔用權、不貪污腐敗,始終保持共產黨人的政治本色。”這應該作為領導干部踐行“三嚴三實”,嚴以用權的最高要求。
在對待權力的態度上,一是要敬畏權力。黨的領導干部對手中的權力必須有畏懼之心,有戰戰兢兢、如臨深淵、如履薄冰的謹慎,保持心有所畏、言有所戒、行有所止的約束,這樣才能對得起人民賦予你的權力。二是要慎用權力。要負責任地行使權力,就必須謹慎用權。前提是要把情況都搞清楚,把問題想明白。搞清楚的唯一辦法就要多調查研究、向人民學習、向專家學習、向歷史學習。把問題想明白就要深思熟慮,集思廣益,發揚民主,博采眾長。
在使用權力的實踐上,一是要為公用權。只有用權為公,才能得到人民的稱贊和尊重。每個領導干部都要以“茍利國家生死以,豈因禍福避趨之”為座右銘,守住公與私的分界線,絕不搞權力尋租、權錢交易。二是依法用權。用權一定要依法。依法治國,最重要也是依法治權,使權力在法律范圍內活動,必須給權力運行“劃紅線”、“布雷區”,“法無授權不可為”。讓權力在安全線內運行,權力周邊要有“警戒線”和“高壓線”。三是陽光用權。用權必須透明,在陽光下運行,各級干部最好的用權方法就是推進權力運行的公開化、規范化,落實黨務公開、政務公開和各領域辦事公開的制度。同時,加強黨內監督、民主監督、法律監督、輿論監督,讓人民來監督權力,讓權力在人民眼皮底下運行,干部應該逐步習慣于在聚光燈下工作。四是廉潔用權。作為領導干部要一身正氣,兩袖清風,管得住自己,也管得住身邊人。習近平總書記要求黨員干部心有戒尺,干凈做事,廉潔律已,廉潔用權。管住身邊人對領導干部特別重要,不能讓身邊人毀了自己。
三、推進落實“嚴以用權”的工作實踐
一是強化責任意識,做到敢于擔當。當前,xx街道發展面臨著重大機遇,農村條件不斷改善,現代農業不斷推進,工業企業不斷引進,生態旅游方興未艾,初步形成了獨具特色的優勢產業,拓寬了惠民增收的渠道。同時,街道發展也面臨新的挑戰,如何克服資源環境壓力,實現可持續發展;如何不斷開拓增加農民收入的新途徑,實現經濟、社會和生態效益三效合一、四化同步發展,我們街道黨工委有義不容辭的責任。面對這一份責任,我們只有腳踏實地地履職盡責,在重要關頭面前挺身而出,勇挑重任,在困難面前迎難而上,知難而進,才能在歷史的接力賽中跑好自己的“那一棒”。
二是強化戰略眼光,抓好規劃制定。今年是“十二五”到“十三五”過渡的關鍵年,我們既要有戰略眼光,從全市農業和青龍灣旅游發展的角度出發,了解農業和生態旅游發展趨勢和國家有關政策,又要深入實際調查研究,清楚我街道發展面臨的形勢和存在急需解決的問題,明確“十三五”主攻方向和目標,做好“十三五”規劃制定。
三是強化實干精神,狠抓任務落實。眼下臨近年終歲末,離全面完成各項目標任務還有一個半月的時間。因此,全體領導干部都要進一步強化實干精神,對全年任務要緊盯不放,跟進落實;對重點工作要靠前指揮,善作善成;對重要環節要跟蹤問效,“抓鐵有痕、踏石留印”,一抓到底,抓出成效。特別是對前期走訪調研中收集的問題,要按照“四單”工作法的要求,形成問題清單和交辦單,督促各村各單位盡快落實,力爭在年底前為基層群眾做一批雪中送炭的好事,辦基層群眾牽腸掛肚的實事辦實。
“嚴以用權”不只是口號,更要求我們內化于心,外化于行,這需要我們基層的領導干部不斷踐行“三嚴三實”,踏踏實實做人,實實在在做事,并在這樣的激勵下實現人生價值,實現xx街道的科學持續發展。
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