法律文書范文：信訪事項復查申請書是由范文詞典為您精心收集，希望這篇信訪事項復查申請書范文可以給您帶來幫助，如果覺得好，請把這篇文章復制到您的博客或告訴您的朋友，以下是信訪事項復查申請書的正文：

　　申請人姓名:申請日期:2010-03-09

　　聯(lián)系地址郵政編碼上海市松江區(qū)201600

　　工作單位++++科技（上海）有限公司

　　身份證號加拿大BC09++++聯(lián)系電話021-6422++++

　　辦理機關上海市人民政府信訪辦公室

　　行政復查請求：

　　1、被申請人應當履行法定職責，依據《物業(yè)服務企業(yè)資質管理辦法》第18條,撤銷被舉報人三級資質（暫定期一年）。

　　2、被申請人應當履行法定職責，依據《物業(yè)管理條例》第60條，吊銷被舉報人滬（青浦）0212號《物業(yè)管理資質證書》。

　　事實及理由：

　　2010年1月5日，申請人向上海市住房保障和房屋管理局提交《實名舉報信》（證據編號1），要求依法查處被舉報人違法騙取物業(yè)資質行為。

　　被申請人2010年02月22日給申請人的回復（證據編號2），認定事實不清，與青浦區(qū)局先前的答復不符，有違政府公信力，涉嫌行政亂作為，為企業(yè)違法行為謀利益。

　　一、被申請人回復事實不清

　　被申請人回復稱：“2006年12月8日賓泉物業(yè)公司因其持有的資質證書已過期，按照新設立物業(yè)管理企業(yè)向青浦區(qū)房屋土地管理局申請核定資質等級，并提供了相應的文件材料”，與青浦區(qū)局的答復不符。

　　上海市青浦區(qū)住房保障和房屋管理局《青浦區(qū)物業(yè)管理企業(yè)資質備案情況》（2006年）公開信息證明：

　　被舉報人：1、資質過期，2、接管物業(yè)產生糾紛。

　　處理意見是：“延期一年”。（見證據3）

　　青浦區(qū)住房保障和房屋管理局2009年12月5日給申請人的函（證據編號4）證明：“該企業(yè)得知換證消息后，于2006年2月到青浦區(qū)房地局辦理物業(yè)資質換證手續(xù)。由于申報材料不全，信息操作等方面原因，直至2006年9月才通過信息預審，取得了申辦預約號2006001815號”。

　　二、被申請人對不符合法定條件的企業(yè)頒發(fā)資質證書（1）

　　被申請人回復稱：“按照新設立物業(yè)管理企業(yè)向青浦區(qū)房屋土地管理局申請核定資質等級”，沒有法律依據，超越了法定職權，是行政亂作為。

　　《物業(yè)服務企業(yè)資質管理辦法》第7條：新設立的物業(yè)服務企業(yè)，其資質等級按照最低等級核定，并設一年的暫定期。

　　青浦區(qū)住房保障和房屋管理局2009年12月5日給申請人的函（證據編號4）證明：“賓泉物業(yè)注冊于青浦，并于2003年9月12日在青浦房地局申請并獲得《上海市物業(yè)管理企業(yè)資質等級證書》”。

　　根據《物業(yè)服務企業(yè)資質管理辦法》第14條，如果重新核定，也要先辦理注銷手續(xù)。

　　被舉報人不是“新設立的物業(yè)服務企業(yè)”，被告是因為：“1、資質過期，2、接管物業(yè)產生糾紛”被“延期一年”而停牌。

　　三、被申請人對不符合法定條件的企業(yè)頒發(fā)資質證書（2）

　　《物業(yè)服務企業(yè)資質管理辦法》第九條：申請核定資質等級的物業(yè)服務企業(yè)，應當提交下列材料：

　　（一）企業(yè)資質等級申報表；

　　（二）營業(yè)執(zhí)照；

　　（三）企業(yè)資質證書正、副本；

　　（四）物業(yè)管理專業(yè)人員的職業(yè)資格證書和勞動合同，管理和技術人員的職稱證書和勞動合同，工程、財務負責人的職稱證書和勞動合同；

　　（五）物業(yè)服務合同復印件；

　　（六）物業(yè)管理業(yè)績材料。

　　上海市關于實施建設部《物業(yè)管理企業(yè)資質管理辦法》的通知強調，“申報材料要求真實可信，完整齊全”。

　　被舉報人在2009年12月12日前不可能提交有效的“物業(yè)服務合同復印件”。如有提交，一定是已在2006年7月5日被撤銷（證據編號5）的《上海金蘭花苑物業(yè)管理委托協(xié)議書》（證據編號6）。

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