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　　水務局黨風建設專題調研報告
　　根據中央紀委、省紀委有關要求和市水利局《關于開展黨風建設專題調研》的通知，為進一步加強水利黨風建設工作，結合××縣水務局工作實際，圍繞黨風建設進行專題調研。現將調研情況匯報如下：
　　一、××縣水務局黨風總體狀況
　　××縣水務局堅持把黨風建設和反腐倡廉建設放在突出位置
，始終抓緊抓實， 黨風建設和反腐倡廉建設成效明顯，呈現出良好的發展態勢。堅持圍繞中心、服務大局，認真抓好水務系統內對科學發展觀貫徹落實情況的監督檢查；以黨員干部為重點，加大宣傳教育力度，進一步筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線；在系統內全面推行行政問責四項制度，加強了對領導干部行使權力的監督；以黨風廉政建設責任制為抓手，推動了反腐倡廉建設各項任務的落實，為水務工作又好又快發展提供了堅強有力的政治和紀律保證。
　　二、水利黨風建設工作面臨的新形勢
　　科學的領導制度和工作機制為黨風建設提供有效的保障，固守舊的制度和機制必然導致工作運行弊病叢生。黨風建設工作如果不能根據形勢的需要不斷改進和完善，勢必會影響水利工作的順利開展。領導制度和工作機制能否不斷改進和完善，從而發揮黨風建設的主導作用，回應群眾要求，協調社會力量，面臨著嚴峻挑戰。
　　三、當前水利黨風方面存在的突出問題及成因
　　由于水務工作涉及的建設項目多，資金投入大，誘發腐敗現象的主、客觀因素還不同程度的存在，黨風廉政建設和反腐敗工作還存在一些不容忽視的問題，突出表現在：一是極少數干部對黨風廉政建設和反腐敗工作的重要性認識不到位，責任意識還不夠強，工作中存在執行黨風廉政建設責任制和遵守廉潔自律規定不到位的情況。二是單位內部管理制度不夠健全，干部職工政策、法律、業務素質有待提高。三是干部隊伍的思想作風建設仍有一些問題亟待解決。**員仍存在宗旨意識淡薄，責任心和事業心不強，存在個人主義及紀律觀念不強等問題，思維方式和工作方式適應不了時代發展和縣委、縣政府加快發展的要求。四是對干部職工的教育、管理、監督工作仍需加強，在有效監督的措施研究和規范權力運行等工作上需進一步完善和強化。
　　四、進一步加強水利黨風建設的思路和對策建議
　　在水務系統內做到：第一，要進一步加強監督檢查，推動科學發展重大決策部署的貫徹落實；第二，要進一步加強宣傳教育，筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線；第三，要進一步加強監督工作，促進領導干部正確行使權力；第四，要進一步加大查辦案件工作力度，著力解決重點領域的腐敗問題；第五，要進一步解決好群眾反映強烈的突出問題，切實提高服務社會和諧穩定的水平。
　　五、抓好2010年黨風建設各項工作任務落實的意見和建議
　　1、嚴明黨的政治紀律，推動科學發展重大決策部署的貫徹落實。
　　2、切實加強理想信念和廉潔從政教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線。
　　3、著力加強制度建設，扎實推進源頭治理工作。
　　4、加強對干部的監督，嚴肅查處違紀違法案件。
　　5、扎實抓好行政問責辦法等“四項制度”的貫徹落實，切實轉變機關作風。
　　6、強化主體責任意識，切實加強對反腐倡廉建設工作的領導。
　　××縣水務局

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